Querida compañera/o:

Te adjuntamos los acuerdos, alcanzados por el Ministerio de Justicia, la Asociación Profesional de la Magistratura y Jueces para la Democracia, en la reunión que tuvo lugar en el Ministerio de Justicia el 18 de febrero pasado, para la tramitación de la Ley de Retribuciones.

Son acuerdos realistas y razonables, que cumplen básicamente las propuestas mínimas, pactadas previamente por todas las Asociaciones, con excepción de los plazos de ejecución de la Ley y la disminución del aumento retributivo a los órganos jurisdiccionales, que no alcancen el 80% de los módulos actuales hasta que sean sustituidos por unos nuevos módulos, realizados científicamente por el CGPJ, con el consenso de las Asociaciones, por causa que les sea imputable.

Son realistas, porque permiten desbloquear una Ley, reivindicada desde hace más de dieciséis años por la carrera judicial, pudiendo asegurarse, que no existe alternativa posible a los mismos en una coyuntura económica difícil, con un Gobierno con mayoría absoluta y comprometido con el déficit cero.

Son razonables, porque garantizan que el 31-01-2.004 la carrera judicial percibirá un aumento, que oscilará entre el 20% y el 26% de la retribución, cobrada el 1-01-2.002, al añadirse a los aumentos pactados las subidas generales para los funcionarios públicos, superándose sustancialmente los aumentos retributivos de todos los Cuerpos de las Administraciones Públicas, así como los de cualquier sector privado.

Es cierto, que su ejecución definitiva se diferirá hasta el 31-01-2.004, pero también es cierto, que la ejecución del Real Decreto de Retribuciones vigente se demoró también durante dos años, pudiendo asegurarse, que en el período 1-01-2.002 al 31-01-2.004 no se producirán disminuciones de nuestro poder adquisitivo.

Es también verdad, que los órganos jurisdiccionales, que no alcancen el 80% del módulo actual y en su momento, del módulo que determine el CGPJ con arreglo a criterios científicos y pactado con las Asociaciones, verán disminuido en un 5% el aumento retributivo, pero dicha circunstancia solo se producirá cuando sea imputable a dichos órganos, pudiendo asegurarse, que solo sufrirán esa disminución, previo expediente tramitado ante el CGPJ, una minoría ínfima, cuya mala actuación profesional no puede impedir la aprobación de una Ley, merecida con creces por la carrera judicial, que supera en más del 80% los módulos de trabajo, no siendo imputable su no superación al 20% restante salvo contadas excepciones.

Como sabéis, ésta fue la razón básica, que motivó el desacuerdo de Francisco de Vitoria con los acuerdos, habiéndose negado a suscribir los mismos.

En nuestra opinión, esa propuesta Ministerial no justifica de ninguna manera la ruptura de esta negociación, considerando que, de hacerlo así, estaríamos perjudicando a la inmensa mayoría de la carrera por defender los intereses de aquellos compañeros que incumplen sus obligaciones por su propia voluntad, no existiendo, por otra parte, una alternativa realista a esta propuesta, que tenga posibilidades de convertirse finalmente en Ley, porque el Ministerio se opuso firmemente a cualquier proposición diferente.

Queremos resaltar, en cualquier caso, que estos acuerdos no apuestan de ninguna manera por un modelo de juez productivista, bastando comprobar, que la banda media de resultados es amplísima, ya que todos los compañeros que vayan desde el 80% al 120% del rendimiento, tomando el módulo actual como punto intermedio (100%), obtendrán la misma retribución, alcanzándola también quienes no superen el 80% por causa no imputable, debiendo destacarse, por otra parte, que el acceso al complemento por especial rendimiento será siempre voluntario, tratándose de una propuesta mucho más razonable y equilibrada que los recientes planes de choque, que sí eran productivistas.

Se han conseguido, por tanto, unos buenos acuerdos, que merecen ser asumidos por la totalidad de la carrera judicial y sus Asociaciones, ya que de no ser así, solo se logrará desgastar la Ley, poniéndola, incluso, en peligro, pero no se obtendrán mejores resultados.

Madrid a 1 de marzo de 2002